Wracając z pracy wstąpiłem do apteki po leki na cukrzyc. Po wyjściu z apteki zostałem pogryziony przez psa. Czy można to uzna za wypadek przy pracy? \r\n
\r\nZa wypadek w drodze do oraz z pracy uważa się nagłe zdarzenie, wywołane przyczyną zewnętrzną, które nastąpiło w drodze do lub z miejsca wykonywania zatrudnienia, jeżeli droga ta była najkrótsza i nie została przerwana. Jednakże uważa się, że wypadek nastąpił w drodze z pracy, mimo że droga została przerwana, jeżeli przerwa była życiowo uzasadniona oraz jej czas nie przekraczał granic potrzeby. Za uzasadnioną życiowo, można uznać przerwę w drodze z pracy, która powstała w celu załatwienia sprawy pilnej, która jest ważna z przyczyn zdrowotnych. Za taką należy uznać przerwę na zrealizowanie recepty w aptece.
Gdy nieszczęśliwe zdarzenie, jakiemu ulegnie pracownik, zostanie zakwalifikowane jako wypadek w drodze do lub z pracy, niezdolny do pracy pracownik otrzyma 100% wynagrodzenia. Jeżeli niezdolność do pracy będzie trwała dłużej niż 33 dni w ciągu roku kalendarzowego, pracownikowi od 34 dnia będzie przysługiwał zasiłek chorobowy, który wynosi 100% podstawy wymiaru zasiłku. Zasiłek chorobowy przysługuje przez okres trwania niezdolności do pracy z powodu choroby, nie dłużej jednak niż przez 182 dni.
Niezależnie od powyższego, może Pan dochodzić odszkodowania oraz zadośćuczynienia od właściciela, bądź posiadacza psa. Osoba taka ma obowiązek nadzoru nad zwierzęciem. Jeżeli nie dochowała tego obowiązku, możliwe jest jej przypisanie winy za pogryzienie. Należy pamiętać, że pies powinien być prowadzony na smyczy oraz w kagańcu. Puszczanie psa luzem oraz bez kagańca z reguły przesądza o winie takiej osoby. Ponadto takie zachowanie właściciela lub posiadacza może stanowić o odpowiedzialności za wykroczenie z art. 77 Kodeksu wykroczeń, które zagrożone jest grzywną do 250 złotych albo karą nagany.
\r\n
Wojciech Dominiak
adwokat
Adwokacka Spółka Partnerska Malczewski Stoczczak Matyaszczyk w Rawiczu
