Waloryzacja emerytur i rent jest prawnie określonym mechanizmem zwiększania nominalnej wysokości świadczeń emerytalno-rentowych z powodu utraty ich realnej wartości wynikającej głównie z inflacji. Waloryzacja ma charakter mieszany tzn. cenowo-płacowy, czyli o wzroście świadczeń decyduje wzrost cen towarów i usług konsumpcyjnych (ogółem lub dla gospodarstw domowych emerytów i rencistów) i realny wzrost przeciętnego wynagrodzenia.
Ile wyniesie podwyżka? Jak sobie ją wyliczyć?
W 2022 roku Zakład Ubezpieczeń Społecznych zastosuje waloryzację procentową. Polega ona na pomnożeniu świadczenia, które przysługuje obecnie przysługuje (w kwocie brutto) przez wskaźnik 107%.
- Kwota świadczenia brutto zł x 107% = Kwota świadczenia po waloryzacji po 1 marca 2022
Waloryzacja obejmie nie tylko emerytury i renty
Minimalna emerytura z początkiem nowego miesiąca wynosić będzie 1.338,44 zł brutto, czyli prawie o 88 zł więcej niż przed waloryzacją. Również renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy i renta rodzinna wzrosną również o tą samą kwotę. Świadczenie przedemerytalne wzrośnie do 1.350,70 zł, a dodatek pielęgnacyjny wyniesie 256,44 zł.
Nie trzeba składać wniosków o waloryzację świadczenia. Każdy emeryt i rencista otrzyma z ZUS decyzję o nowej wysokości swojego świadczenia. ZUS wyśle ją w kwietniu. Wcześniej informację o waloryzacji będzie można sprawdzić na swoim koncie na Platformie Usług Elektronicznych ZUS - podkreśla prof. Gertruda Uścińska, prezes ZUS.
Szanowni Internauci. Komentujcie, dyskutujcie, przedstawiajcie swoje argumenty, wymieniajcie poglądy - po to jest nasze forum i możliwość dodawania komentarzy. Prosimy jednak o merytoryczną dyskusję, o rezygnację z wzajemnego obrażania, pomawiania itp. Szanujmy się.
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.